Złe nawyki pracowników zagrażają kontynuacji pracy zdalnej
Duża część pracowników zamierza kontynuować pracę zdalną po zakończeniu pandemii. Niestety, wielu z nich ignoruje korporacyjne zasady [...]
Zobacz wiecejDuża część pracowników zamierza kontynuować pracę zdalną po zakończeniu pandemii. Niestety, wielu z nich ignoruje korporacyjne zasady [...]
Zobacz wiecejAż 67% Polaków uważa, że ich emerytura nie wystarczy im na przeżycie nawet na minimalnym poziomie. Również 2/3 badanych nie ma zaufania do [...]
Zobacz wiecejPandemia koronawirusa miała wymierny wpływ na branżę pośrednictwa pracy. Pod koniec 2020 roku eksperci ogłosili, że coraz szybciej nadchodzi [...]
Zobacz wiecejObowiązująca od stycznia tego roku konieczność zgłaszania i rejestrowania umów o dzieło w ZUS-ie doprowadziła do tego, że w pierwszym tygodniu [...]
Zobacz wiecejAgencje pracy cieszą się coraz większą popularnością. Dzieje się tak, ponieważ są one w stanie szybko reagować na zmiany na rynku pracy. [...]
Zobacz wiecejWiele firm zastanawia się nad tym, czy lepiej będzie zainwestować pieniądze we własny wewnętrzny dział kadrowy, czy też powierzyć rekrutację [...]
Zobacz wiecejWarsaw Enterprise Institute opublikował [...]
17% Polaków nie lubi firmy, w której pracuje, [...]
Czy to możliwe, że pozabankowe firmy [...]
Dobra kadra pracownicza jest siłą każdej [...]
Quiet quitting (ang. ciche odchodzenie) to [...]
70% pracodawców w Polsce chce zainwestować w [...]
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.