Siła robocza czy kapitał ludzki, zmiana nazwy czy podejścia?
Dobra kadra pracownicza jest siłą każdej firmy. Jeśli przedsiębiorca chce zaistnieć na rynku, będzie musiał zachęcić do siebie odpowiednie osoby. [...]
Zobacz wiecej
Dobra kadra pracownicza jest siłą każdej firmy. Jeśli przedsiębiorca chce zaistnieć na rynku, będzie musiał zachęcić do siebie odpowiednie osoby. [...]
Zobacz wiecejZnalezienie odpowiednich pracowników sezonowych to nie lada wyzwanie dla wielu firm, szczególnie w branżach, w których piki sezonowe generują [...]
Zobacz wiecej70% pracodawców w Polsce chce zainwestować w rozwój zatrudnionych osób, a 48% w rekrutację nowych pracowników. Jak jeszcze firmy planują wypełnić [...]
Zobacz wiecejRestrukturyzacja firmy – na czym polega ten proces? Kiedy zalecana jest restrukturyzacja? Zanim opiszemy, do czego może doprowadzić nieudana [...]
Zobacz wiecejPracodawcy zatrudniający co najmniej 50 pracowników mają obowiązek wprowadzenia regulaminu pracy. Obowiązek ten może więc dotyczyć ponad 180 000 [...]
Zobacz wiecejJak wynika z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, o blisko 200% zwiększyła się liczba osób poddanych kontroli wykorzystania zwolnień [...]
Zobacz wiecejWarsaw Enterprise Institute opublikował [...]
17% Polaków nie lubi firmy, w której pracuje, [...]
Czy to możliwe, że pozabankowe firmy [...]
Dobra kadra pracownicza jest siłą każdej [...]
Quiet quitting (ang. ciche odchodzenie) to [...]
70% pracodawców w Polsce chce zainwestować w [...]
