Jak wdrożyć do zespołu niepełnosprawnego pracownika?
Jeśli po raz pierwszy zatrudniasz osobę niepełnosprawną, możesz mieć kilka wątpliwości – choćby odnośnie tego, jak ma wyglądać procedura [...]
Zobacz wiecejJeśli po raz pierwszy zatrudniasz osobę niepełnosprawną, możesz mieć kilka wątpliwości – choćby odnośnie tego, jak ma wyglądać procedura [...]
Zobacz wiecejJak pisze w swym najnowszym komunikacie Forum Obywatelskiego Rozwoju, z polskim systemem podatkowym jest bardzo źle, a jeszcze gorzej będzie po [...]
Zobacz wiecejJednym z nowych rozwiązań podatkowych, jakie przewiduje Polski Ład, jest autokontrola podatnika w związku z nieprawidłowościami wykrytymi u [...]
Zobacz wiecejProwadzenie działalności gospodarczej w Polsce nie jest rzeczą prostą, o czym doskonale wie każdy przedsiębiorca. Prawo jest bowiem zawiłe, [...]
Zobacz wiecejWiele osób słyszało o upadłości konsumenckiej, że jest to sposób na oddłużenie. To prawda, jednakże, aby było to możliwe, konieczne jest [...]
Zobacz wiecejZmowa pracowników, aby bez uzasadnienia biznesowego pracować w nadgodzinach, może narazić przedsiębiorstwo na poważne straty. To rzeczywistość, z [...]
Zobacz wiecejWarsaw Enterprise Institute opublikował [...]
17% Polaków nie lubi firmy, w której pracuje, [...]
Czy to możliwe, że pozabankowe firmy [...]
Dobra kadra pracownicza jest siłą każdej [...]
Quiet quitting (ang. ciche odchodzenie) to [...]
70% pracodawców w Polsce chce zainwestować w [...]
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.